CPE

Qu'en pensé vous ?
A mon avis c'est une bonne chose, non ?

je sais pas mais ca pourrait permettre de diminuer le chomage non?

Moua je dit : je suis avec les eleve, mais bon sa sere a rien de bloquer les college, car y en a qui veulent apprendre pour le bac et le brevet !!!!!

Exactement!
Il me semble qu'il n'est pas non plus utile d'empêcher les autres de se rendre à leur cours.
La liberté, c'est aussi respecter les choix de chacun..

Très bon sujet d'actualité!

Voici quelques explications concernant ce contrat:

En France, le contrat première embauche (CPE) est un type de contrat de travail sans limitation de durée, à destination des moins de 26 ans. Il permet notamment aux employeurs de se séparer d'un salarié sans avoir à fournir de justification, pendant une période de deux ans. Le premier ministre Dominique de Villepin, qui a annoncé sa création le 16 janvier 2006, espère ainsi réduire le chômage des jeunes, dont le taux est supérieur au taux moyen de la population. Ce texte a d'un autre côté suscité une vive opposition parmi les organisations de gauche (partis politiques et syndicats de salariés) et un nombre important d'étudiants et lycéens. Les organisations de droite et le patronat sont quant à eux plutôt divisés sur le sujet.




Fonctionnement du contrat première embauche

Ce contrat est réservé aux jeunes de moins de 26 ans et concerne les entreprises de plus de vingt salariés. À la différence du contrat nouvelle embauche (CNE) qui ne s'adresse qu'aux petites et moyennes entreprises (PME) et industries (PMI), le CPE s'adresse aux entreprises de plus de vingt salariés. Il s'accompagne de trois ans d'exonération de charges patronales, comme pour tout contrat à durée indéterminée (CDI) proposé aux chômeurs de plus de six mois.

Rupture du contrat
Comme pour le CNE, l'employeur a la possibilité de rompre le contrat (la rupture du contrat n'est pas forcément un licenciement) sans exprimer de motivation (changement en cours, donc peut-être avec un motif valable), pendant les deux premières années.


Durée de la période dite de « consolidation »
Si l'employeur rompt le contrat dans les deux premières années, le salarié peut se voir proposer un nouveau CPE pour le même poste, après un délai de trois mois, cependant, le temps de travail du premier CPE effectué au cours des deux dernières années est déduit de la période « de consolidation » du nouveau contrat. Par exemple, si un CPE est rompu au bout de dix-huit mois, et qu'un nouveau est signé après trois mois, les dix-huit mois du premier contrat sont déduits de la période de « consolidation » du nouveau CPE.

Les stages, CDD et périodes en alternance effectués par le jeune dans la société au cours des deux années précédant la signature du CPE sont décomptés des deux années de « consolidation » du CPE, qui peut être contracté après un CDD, malgré son nom.

etc...etc....

Voici un lien vous permettant d'en savoir plus:
(faites un copier coller dans votre barre d'adresse)

http://fr.wikipedia.org/wiki/Contrat_premi%C3%A8re_embauche

Merci pour ce message Ellen, je vais le lire attentivement pour savoir de quoi parle les gens en ce moment.
Si tu as encore de bonnes idées comme ca n'hesite pas.

Sachez ausi que le gouvernement promet de garantir l'accés au logement et au crédit :
le doute subsiste sur la proportion de propriétaires enclins à louer à un titulaire de CPE, qui ne peut garantir un salaire régulier à long terme. Le CPE est censé garantir un accès au logement grâce au locapass, dispositif permettant l'avance de la caution, et une prise en charge des loyers impayés.
Quant au crédit, même si la fédération bancaire Française s'est engagée à considérer le CPE comme un CDI, les pratiques bancaires exigent soit garanti contre les impayés. Un titulaire du CPE ne trouvant pas d'assurance aura donc peu de chances d'obtenir un prêt.

Néanmoins, je pense que ça vaut le coup d'attendre les propositions plus précises du gouvernement, car j'éspère, il y en aura !!!! on aura ainsi encore plus de détails et de garanties !!!

Merci marino pour ces eclaircissement sur le sujet !

Maintenant le CPE a était modifié quand chirac l'a annoncé hier à la télévision ce n'est plus 2 an mais 1 an et le renvoi doit être modifier.

simC a écrit:

Maintenant le CPE a était modifié quand chirac l'a annoncé hier à la télévision ce n'est plus 2 an mais 1 an et le renvoi doit être modifier.

Le revoi doit être justifié et pas modifié

oui excuzez moi je sais pas pourquoi j'ai mis ca.
je deviens fou.